Организовали работу трех агентств в одной системе управления проектами
Рассказываем, как Fake, HYG и Make ведут креатив, дизайн и продакшен-проекты параллельно и не теряют задачи между командами
Все материалы
Аналоги Trello: гайд по выбору лучшего таск-менеджера для вашей команды
Собрали отечественные и зарубежные аналоги Trello, а также рассказали, по каким критериям лучше выбирать таск-менеджер для компании.
Как «Фрезерон» управляет в Shtab 100 заказами на ремонт шпинделей каждый месяц
Рассказываем, как компания выстроила полный цикл от диагностики до отгрузки и настроила автоматизацию под свои процессы.
19 лучших сервисов для совместной работы в 2026 году
Ещё пять лет назад совместная работа онлайн ассоциировалась с созвоном и общей папкой на Google Диске. Сейчас это норма и для агентства из трёх человек, и для банка с полутысячей сотрудников — разница лишь в том, какой сервис выбрали и сколько денег потеряли, пока искали подходящий.
ТОП-10 лучших OKR инструментов в 2026 году
ТОП-10 лучших OKR инструментов 2026: обзор платформ для управления целями и ключевыми результатами. Сравнение функций, цен и возможностей.
ТОП-15 лучших Канбан-досок в 2026 году
Один из самых эффективных инструментов для визуализации работы - канбан-доска. Собрали 15 лучших канбан-досок для управления проектами.
Централизовали и ускорили работу над задачами и проектами завода в Shtab
Артём Венгрженовский, ИТ-директор Кингисеппского машиностроительного завода рассказал о том, как они централизовали и ускорили работу над задачами в Shtab на Кингисеппском машиностроительном заводе.
Как Shtab помогает языковой онлайн-школе проводить тысячи занятий ежемесячно
«ЛернПроект» организует сотни уроков в день, собирает и отрабатывает по ним обратную связь, ведет четыре блога — всего в работе задействовано семь отделов. Рассказываем, как команда упростила процессы благодаря платформе.
Декомпозиция целей и задач: пошаговый метод + примеры
68% проектов закрывают задачи в срок, но всё равно не достигают квартальных целей — из-за отсутствия связи между стратегией и ежедневной работой. Декомпозиция — метод, который устраняет этот разрыв. Разбираем пошагово с примерами для бизнеса.
Примеры OKR, которые работают. Для руководителей и команд
Здесь — никакой воды и сложной теории. Только рабочие примеры OKR для разных отделов, пошаговый план внедрения и разбор ошибок, на которых спотыкаются 9 из 10 компаний.
Кейс ЛИИС: как организовать в Shtab работу проектного департамента из 90 человек, IT-специалистов и отдела продаж
Рассказываем, как Shtab помог создать общее пространство для работы над сложными проектами на стыке архитектуры, инженерии и IT, а также подробно рассчитывать их маржинальность.
60 сотрудников, 5 отделов и 1000 задач: как AdSkill использует Shtab для управления проектами
AdSkill — глобальный сервис для запуска и масштабирования рекламных кампаний. Shtab стал быстрой заменой зарубежного ClickUp, благодаря бесшовном переходу и оперативному переносу данных AdSkill.